加拿大留学费用方面的性价比极高，并且还有很多世界顶尖的名校以及优质专业，是世界上公认教育最优的国家之一，每年都吸引众多国际学生到此留学。
下面留学云小编总结了一下加拿大留学生毕业后移民的误区和注意事项，仅供参考。
误区1、远赴边远省份
一方面边远地区政策变化快，吸纳能力很有限，政策也非常不稳定；另外，边缘区域事业机会、职业通道、人脉资源等都无法和多伦多这样的大城市圈相比，对人生发展并不利。而且安省等地移民政策并不比边远省份差，同样有很多途径可以帮到EE打分不够的留学生。所以如果在安省就有机会可以移民的话，不大建议为了移民到边远省份找工作，更不建议为了移民直接到边远省和法语省读书。
误区2、毕业找工作要大企业
其实，EE对工作职位有明确的要求，必须是全职工作，且提供T4，还要符合NOC 0\A\B，这就意味着，很多高大上的西人企业如银行，他们提供的职位如销售代表和办公室前台助理等，无论工资高低，其实是不符合要求的职位。还有很多学生看到招聘网站上的广告中职位title看起来是符合的，就以为可以支持移民，但其实这个职位的真实描述是不符合EE职位要求的。所以毕业后找工作一定要非常清晰，对职位能否支持移民非常确信。
误区3、毕业找工作非要高职位高薪
很多毕业生想一口吃个胖子，找工作时花费太多时间，一心寻求高薪或高大上职位。其实这也是一个错误的极端。工作只要能符合EE要求，就应该马上去做，所谓骑马找马。加拿大招聘非常看重工作经验，刚毕业的同学要尽快进入职场开始学习技能、积累工作经验，这才是正确的选择。
误区4、符合移民要求的工作必须专业对口
EE并不要求留学生的工作与自己的专业完全对口。但是反过来说，如果你对背景和学历和申请的职位相差很远，也会被移民局怀疑职位的真实性，增加拒签机会。所以，一定要找专业人士帮助把关。
误区5、雇主担保移民花费高，成功率低
安省雇主担保移民（以及LMIA批文）一直是EE分数不够的留学生移民的捷径。其实雇主担保和LMIA费用不是高的离谱，成功率也很高。市面上有些价格很高，也有很多传闻说成功率低，都是因为很难匹配真实工作，所以在雇主身份或者担保的工作职位上造假。而目前雇主担保在省提名阶段相对简单，但是联邦阶段审批尤其严格，经常会组织电话突访、甚至实地探访，所以大量造假者被揭穿并拒签。
所以提醒大家，做安省雇主担保或LMIA劳工批文加分项目，必须确保工作的真实性，不然有可能人财两空，不但移民拒签、钱财无法收回，而且因为造假记录，就连未来再次进入加拿大的机会都丧失了。反过来，如果能帮你匹配到真实工作，则雇主担保成功率非常高，而且费用可控。并且不但是帮助移民，更可以引导你进入一个正确的职业生涯。
留学生移民注意事项
总结一下，留学生移民应理解加拿大移民政策，关注自己的就业和职业生涯规划。
1、大学二年级起，就应多参加校内外活动，准备好简历，积极寻找志愿者、实习机会；
2、毕业时，寻求雇主资源更多的专业机构协助，规划移民路径，匹配雇主资源；
3、不要为了移民而移民，要重视自己职业发展，选择安省等教育最集中、经济最活跃的地区就业移民；
4、不要染指雇主担保和LMIA等造假，造成难以弥补的损失；
5、找工作和选专业应更加务实，任何行业都有金字塔尖，任何行业也有底层，选择适合自己优势的专业和行业，从基层工作（只要符合移民要求即可）做起，在工作中学习和寻找机会，才是就业移民的正道。
