企业在开展学徒培训前将有关材料报当地人社部门备案,经人社部门审核后列入学徒培训计划,财政部门按规定向企业预支不超过50%的补贴资金,培训任务完成后及时拨付其余补贴资金。

对参加学徒培训的就业困难人员和毕业年度高校毕业生,按规定落实社保补贴政策。