在学习项目发生前与员工共同明确学习预期、所学内容如何用于工作中、员工在工作中预计产生的变化;
及时给予通过学习提升绩效的学员认可和赞扬。
减少无效学习的5个关键
人事培训2019-08-02 23:20:32李天扬老师
上一篇：
企业核心员工的培训技巧
下一篇：
职抄历告诉你职业规划的作用
人事培训2019-08-02 23:20:32李天扬老师
在学习项目发生前与员工共同明确学习预期、所学内容如何用于工作中、员工在工作中预计产生的变化;
及时给予通过学习提升绩效的学员认可和赞扬。
企业核心员工的培训技巧
职抄历告诉你职业规划的作用
